Experimenten
In dit project is gestart met het doen van onderzoek. Op basis van het onderzoek zijn er drie verschillende oplossingsrichtingen gekozen. Binnen elke oplossingsrichting is één experiment gedaan.
Uitleg van de experimenten met een reactie van culturele en creatieve zzp’ers.
Zoë de Ziener Zonder Personeel
Creëer onderling bewustzijn
In het Vinding-rijk zitten zzp’ers die aangeven dat de noodzaak van pensioen niet vergroot hoeft te worden. Tegelijkertijd zijn dit de zzp’ers die geen tot minimaal pensioen opbouwen. In deze oplossingsrichting wordt de intentie om iets aan pensioen te doen vergroot het niet over pensioen te hebben maar over autonomie en vrijheid. Dit zijn waardes die belangrijk zijn voor de zzp’ers. Daarnaast is er gezorgd dat het niet belerend overkomt omdat dit weerstand oproept.
Als experiment is Zoë de Ziener Zonder Personeel ontwikkeld. Zoë is een digitale financiële waarzegger en speelt in op de verbeeldingskracht van zzp’ers om hen na te laten denken over later. Op deze manier geeft Zoë een kijkje in de toekomst en merk je dat de keuzes die je nu maakt, van invloed kunnen zijn op het leven dat je later wilt hebben. De voorspellingen van Zoë blijven luchtig en ze nodigen uit om het gesprek te starten met elkaar.
Pensioenkijker
Geef inzicht in pensioen
Zzp’ers in het Initiatief-rijk willen graag actie ondernemen maar weten niet goed wat het beste bij hun past. Zij hebben behoefte aan een overzicht zodat zij een goede keus kunnen maken in hoe zij hun oudedagvoorziening willen regelen. Dit overzicht zorgt ervoor dat zzp’ers met meer vertrouwen een keus kunnen maken over hoe zij hun oudedagsvoorziening willen regelen.
Als experiment is de Pensioenkijker ontwikkeld. De Pensioenkijker is een toekomstvoorspeller en geeft inzicht in welke manier van pensioenopbouw bij de zzp’er past. Het geeft de zzp’er een overzicht van de mogelijkheden. Zo wordt de stap naar een goede oudedagsvoorziening verkleind.
Samen Pensioenwijzer
Betrek de opdrachtgevers
In de twee reactieven rijken wordt minimaal tot geen pensioen opgebouwd. In deze oplossingsrichting werd daarom onderzocht of er een collectieve beweging opgezet kan worden. Om zo binnen de driehoek branche-/beroepsorganisatie, opdrachtgevers, en zzp’ers ervoor te zorgen dat de sociale norm wordt gesteld ‘dat sparen voor later voor zzp’ers heel normaal is.
Als experiment is er een manifest en voorbeeldofferte ontwikkeld om opdrachtgevers te motiveren een extra bijdrage te doen voor het pensioen van de zzp’er. Dit om het bewustzijn bij zowel de opdrachtgever als de zzp’er te versterken dat een bijdrage aan het opbouwen van het pensioen en geld opzij zetten voor later vanzelfsprekend moet zijn.